Для чего нужен инструктаж по технике безопасности?

Содержание

В чрезвычайных ситуациях возможно возникновение опасности для жизни работника. Для снижения негативного влияния факторов производства и вероятности возникновения опасных ситуаций каждого работника знакомят с правилами техники безопасности на рабочем месте.

Что входит в инструктаж по технике безопасности?

Содержание инструктажа по технике безопасности

Помимо этого, он изучает: локальные нормативные акты организации, инструкции по ОТ, технические и эксплуатационные документы, безопасные методы и приемы выполнения работ. Для вводного и первичного инструктажа нужны специальные, утвержденные работодателем программы.

Что такое инструктаж по ТБ?

Инструктаж — это обучающая процедура, рассматривающая вопросы безопасности в организации, а также на каждом трудовом месте. Его прохождение позволит сотруднику помнить об опасностях, с которыми он может столкнуться во время труда, и их последствиях. А проверка знаний в конце обучения закрепляет пройденный материал.

Какие существуют виды инструктажей?

По характеру и времени проведения инструктажи подразделяют на:

  • вводный ;
  • первичный на рабочем месте;
  • повторный;
  • внеплановый;
  • целевой.

Для чего нужны инструкции по технике безопасности?

Зачем нужны инструкции

Цель этого нормативного документа — обеспечить безопасность жизни и здоровья работников, уберечь их от воздействия вредных и опасных производственных факторов. ... по ТБ при производстве определенных работ (с электроинструментом, при обслуживании поломоечных машин и т.

Какие виды инструктажей необходимо провести практиканту?

До выезда на практику, студент-практикант должен пройти вводный инструктаж по охране труда, получить задание на кафедре, в том числе: дневник, индивидуальное задание, командировочное удостоверение. Вводный инструктаж проводит руководитель практики от учебного учреждения на общем собрании.

Какие бывают виды по технике безопасности?

Инструктаж

  • Вводный
  • Первичный на рабочем месте
  • Повторный
  • Внеплановый
  • Целевой

Что такое инструктаж?

Инструктаж — (франц. instruire осведомлять, обучать, наставлять < лат. см. инструкция) вид обучения, объяснения задания; в охране труда сопровождается последующей проверкой усвоенного и регистрацией в специальном журнале.

Когда проводятся повторные инструктажи по охране труда?

В какие сроки необходимо проводить повторное инструктирование? Периодичность проведения повторного инструктажа — не реже 1 раза в 6 месяцев для всех работников, которые проходили первичный инструктаж (п. 2.1.5 Порядка обучения).

Когда проводятся внеплановые инструктажи по охране труда?

Внеплановый инструктаж проводится:

по требованию органов надзора; при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, более чем 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев.

Какой из видов инструктажа на рабочем месте проводится до начала самостоятельной работы?

Первичный инструктаж на рабочем месте проводится до начала самостоятельной работы (с регистрацией в «Журнале регистрации инструктажа на рабочем месте»): со всеми вновь принятыми в организацию работниками (в т. ч.

Какой инструктаж проводится по требованию должностных лиц?

Вводный инструктаж на предприятиях проводит инженер по охране труда или лицо, на которое приказом работодателя возложены эти обязанности. Для проведения вводного инструктажа разрабатываются программа и инструкция, которые утверждаются работодателем.

Каков порядок проведения первичного инструктажа на рабочем месте?

Первичный инструктаж проводится непосредственным руководителем работ на конкретном рабочем месте до начала работником самостоятельной работы. ... При этом работодателем должен быть утвержден перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте.

Какой инструктаж проводится при приеме на работу?

Вводный инструктаж проводится со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, а также с командированными работниками, учащимися, студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

Кто имеет право разрабатывать инструкции и на основании чего?

Статья № 212 ТК РФ гласит, что тем, кто разрабатывает и утверждает инструкции по охране труда, является или сам работодатель, или руководитель подразделения.

Кому должен сообщать работник о выявленных нарушениях требований безопасности?

Согласно статье 228.1 ТК РФ, работодатель обязан в течение суток известить о произошедшем несчастном случае в прокуратуру, Федеральную инспекцию труда, в соответствующее территориальное объединение организаций профсоюзов, в исполнительный орган страховщика по вопросам обязательного социального страхования от несчастных ...

Интересные материалы:

Можно ли сказать У меня много мечт?
Можно ли складировать снег на газонах?
Можно ли скрещивать двух Прямоухих шотландцев?
Можно ли слушать JBL на зарядке?
Можно ли слушать музыку дома громко?
Можно ли смазывать часы WD 40?
Можно ли смазывать гранату графитовой смазкой?
Можно ли смешивать ATF 2 и atf3?
Можно ли смотреть телевизор при глаукоме?
Можно ли смотреть телевизор в полной темноте?